10日，匹克體育公司迎來了返崗上班第一天。企業做好廠區出入檢查，人員進入廠區需出示身份證并進行體溫測量，為避免上班高峰期擁擠，公司入口分兩條人行通道，一條車輛通道，三條通道方便人員快速檢查通行。購置防疫用品，公司統一采購部分一次性口罩，員工因工作需要可向所屬部門領取，并設置口罩回收箱、購置充足的消毒產品。做好安全消殺，公司物業定期組織對辦公樓大門、樓梯、電梯、會議室、衛生間等公共設施進行全方位消毒。食堂實行訂餐打包制度，上班期間食堂正常營業，餐廳嚴格消毒，操作間保持清潔干燥，提前在內部訂餐群訂餐，統一采取打包送餐模式，避免人員聚集。建立健康檔案，通過公司微信群及其他信息手段，及時收集、監測員工健康信息。設立臨時應急隔離區，各廠區均設有獨立應急休息室，若員工有發燒、乏力、咳嗽、胸悶等癥狀，將做好隔離工作。

南威軟件集團制定疫情防控預案，加強復工疫情防控工作，確保平穩過渡并順利復工。加強員工管理，采取彈性工作制，錯峰上下班，所有復工人員每日入司前需進行體溫測量，封閉辦公大樓其余通道，所有員工需從一樓大門進出。做好辦公環境消毒，每天進行一次整幢辦公樓大范圍消毒，對重點區域每2小時消毒一次。加強食堂衛生及用餐管理，采取分餐配餐、分時分段用餐等措施，原則上要求所有員工通過行政部訂餐，統一派代表到食堂打包領取。做好外來人員來訪管理，嚴禁外來人員進入企業，確需進入的要進行體溫測試，佩戴口罩，雙手消毒后并登記信息后方可進入企業內指定位置辦理業務，不得在企業內隨意走動。強化異常情況突發應急處理，設置臨時隔離區，并明確專門責任人。

福建領秀文旅集團制定了防疫預案，以實際行動做好各項防控工作。集團本部要求2月10日后復工，利用領秀體系信息化系統平臺，采取聯網協同辦公，彈性工作，有效減少人員聚集。加強企業人員管理，建立健康檔案，嚴格落實動態登記制度，為返工的全體員工提供專項體檢經費。加強疫情防控管理，第一時間設立應對疫情工作領導小組，旗下領SHOW天地園區暫停營業，泉州美食城項目全面延期春節試營業計劃等。開展線上學習培訓，已成功攜手旗下入駐企業開展第一期線上主題學習。率先聯合豐澤區工商聯、豐澤青商會發起”企業共享食堂”計劃，為企事業單位員工安全用餐提供配送方案，并成立專項復工基金，對在第一期“企業共享食堂”訂餐平臺上訂餐的領秀文旅體系復工企業提供最高不超過50%的餐補。

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